Wind数据显示，截止8月31日，近半年来广发基金旗下共有15只主动管理的权益类基金收益率超过同期上证指数涨幅，其中更有8只收益率超过20%。广发内需增长以26.58%的收益率领衔，并在股票上限为80%的灵活配置型基金中排名第5；广发核心精选、广发轮动配置、广发消费品精选的同期回报分别为25.75%、24.58%、23.49%，彰显出广发基金在震荡市中出色的择时和选股能力。

　　将时间拉长来看，近一年、近两年周期中，广发基金旗下各有22只和14只基金持续跑赢大盘。尤其最近两年来，A股经历一轮激烈的牛熊行情转换，在剧烈波动的市场环境中，长期持续的正回报更能反映基金公司优秀的投研实力。

　　根据wind数据，广发基金旗下最近两年跑赢大盘的14只基金中，广发新动力混合（000550）累计收益为82.35%，在同类基金中排名前1/6；广发行业领先A（270025）收益率为72.97%，广发制造业精选、广发主题领先、广发稳健增长、广发核心精选收益均超过60%，其中，广发稳健增长以65.65%的收益率夺得股债平衡型基金的亚军。

　　一位券商基金分析师告诉记者，广发基金出色的长跑能力与其注重基本面研究的投资理念以及多元化的投资风格有密切关系。据了解，广发基金自成立以来就确立了以投资能力为核心价值的观念，坚持以基金业绩促进公司发展，以为客户实现财富增值作为长期发展目标。在此基础上，坚持基本面研究被广发基金视为实践这一理念的最佳途径。

　　一方面，广发基金在投资研究过程中，倡导基金经理投资研究以实地调研为基础，重点股票投资强调集体决策；另一方面，建立起有效完备的风控制度、严格的风控体系，其覆盖扩大到公司所有业务层面和组织架构，构建起4道监控防线，为投资研究保驾护航。

　　更重要的是，为保证研究驱动，广发基金侧重从人才的培养方面来打造和提升投资研究能力。记者查阅广发基金旗下基金经理的简介发现，绝大部分基金经理都是从基础的研究员逐步成长起来，对行业和公司的认识深刻全面，研究员队伍具备专业背景，研究专长覆盖众多领域，这种重视内生成长能力的人才培养方式既使得投研团队稳定、具有强大的认同感和向心力，又使得投资风格呈现多元化的特点。

　　目前，广发基金已经培养并建立由四代基金经理担当核心的投资人才体系：其中以公司副总经理朱平、易阳方为代表的60后成为投研人才体系的领军人物，70后老将王颂、丁靓等长期稳健投资的代表已然是中流砥柱，而以刘晓龙、李巍等为代表的80后明星基金经理及苗宇、吴兴武为代表的新生代基金经理在传承“通过基本面研究和主动管理获取超额回报”的投资理念的同时，在投资风格上也表现出更为个性化、多元化，成为广发基金人才体系的中坚力量。

　　上述券商基金分析师指出，基金经理是基金的灵魂人物，不同年龄段的基金经理梯队已经成为广发基金深厚的投资研究实力的源泉，同时也为广发基金近年来着力打造的多元化投资能力奠定了坚实的基础，为投资者的多元配置需求提供了优秀的产品来源和保障。