Wind数据显示，截止10月28日，今年以来共有134位公募基金经理离职，转投私募和公司内的其他项目是这些基金经理主要的去处。好买基金网研究中心总监曾令华认为，基金经理离职，有金钱方面的考虑，但更多的是职业规划的选择。

　　<<号外财经>>简单计算了一下，不足10个月时间有134位基金经理离职，相当于每个月有13.4人离职，这成为公募基金业难以消除之痛。值得注意的是，今年以来离职人数最多基金公司是鹏华基金，旗下共有6名基金经理离职。

　　具体来看，在鹏华基金有9年任职时间的阳先伟，具有12年证券从业经验，最终还是在今年8月4日离职，拉开了鹏华新一轮基金经理离职潮的序幕。9月14日，具有14年证券从业经验的崔惠军再度离职;10天后的9月24日，张戈再度离职;10月14日，量化投资部总经理、投资决策委员会成员王咏辉离职，具有16年证券基金从业经验;10月14日，梁冬冬也同时离职;10月22日，在鹏华任职11年之久的初冬也宣布离职，离职前任担任鹏华基金总裁助理、固定收益投资总监、固定收益部总经理、投资决策委员会成员及社保基金组合投资经理，具有18年证券从业经验。值得注意的是，初冬离职公告显示，其离任原因是属于公司工作安排，但不再转任该公司其他工作岗位。看来，老将初冬的离职，并非是个人意愿。

　　<<号外财经>>注意到，这6名基金经理均是鹏华基金投研团队的中坚力量，如此高密度的“爱将”离职，着实打击着鹏华基金。

　　“或许这些名将的离职，具体影响还没有显现出来，但这些人的离职，对鹏华基金来说是不小的损失。”业内人士表示。